Michael Kröselberg

Sozial- und Wirtschaftswissenschaftler, Organisationsberater, Supervisor und Coach.

Michael Kröselberg verbindet langjährige Erfahrung in der Sozialwirtschaft mit kaufmännischem Denken, Organisationsverständnis und einem klaren Blick für tragfähige Veränderungsprozesse.

Als Sozial- und Wirtschaftswissenschaftler kennt er soziale Organisationen aus unterschiedlichen Perspektiven: aus Unternehmensberatung, Geschäftsführung, Vorstandstätigkeit, Projektsteuerung, Organisationsentwicklung, Lehre und Supervision. Berufliche Stationen als Senior Consultant in der Unternehmensberatung sowie als Geschäftsführer und Vorstand in der Sozialwirtschaft prägen seinen Blick auf Organisationen, Führung, Strategie und Umsetzung.

Seine Arbeitsschwerpunkte liegen dort, wo fachliche Anforderungen, wirtschaftliche Rahmenbedingungen, digitale Prozesse und menschliche Zusammenarbeit zusammenkommen. In seiner beruflichen Laufbahn hat Michael Kröselberg zahlreiche Organisationen der Sozialwirtschaft bei strategischen, strukturellen und digitalen Veränderungsprozessen begleitet. Dabei geht es ihm nicht um abstrakte Konzepte, sondern um Lösungen, die im Alltag funktionieren: klare Strukturen, nachvollziehbare Prozesse, belastbare Entscheidungen und eine Umsetzung, die Führungskräfte und Mitarbeitende mitnimmt.

Seine Weiterbildungen in systemischer Organisationsentwicklung, KI-Management und als Project Management Professional (PMP)® ergänzen seine praktische Erfahrung in der Steuerung komplexer Projekte. Als Supervisor und Coach (DGSv) bringt er zudem einen geschulten Blick für Dynamiken in Teams, Führungssituationen und Veränderungsprozessen ein.

Ergänzt wird sein Profil durch seine Tätigkeit als Dozent und Lehrbeauftragter. Die Vermittlung von Wissen, die Arbeit mit Fach- und Führungskräften sowie die Verbindung von Theorie und Praxis sind für ihn ein wichtiger Bestandteil professioneller Entwicklung.

Michael Kröselberg steht für eine Beratung, die analytisch klar, fachlich fundiert und zugleich nah an den Menschen ist. Sein Anspruch ist es, Organisationen der Sozialwirtschaft dabei zu unterstützen, Veränderung nicht nur zu planen, sondern wirksam und verantwortungsvoll umzusetzen.

Und auch jenseits der Beratung bleibt Bewegung ein zentrales Motiv: als Marathonläufer, musikbegeisterter Mensch und ehemaliger Fußballer – heute leidenschaftlicher Anhänger der WERKSELF.